Już 4 maja wejdzie w życie akt prawny zmieniający Kodeks pracy. Zmiany dotyczą nowych kategorii danych osobowych niezbędnych do pozyskania w związku z zatrudnieniem. Omawiana nowelizacja obejmuje również zmiany w zakresie stosowania monitoringu oraz badań lekarskich. Source: Aktualności Kadry Pełny Artykuł: Ważne zmiany w Kodeksie pracy od 4 maja 2019 r.
Pracownica ma prawo do korzystania z przerw na karmienie dziecka – stanowią przepisy Kodeksu pracy. Odrębne regulacje w tym zakresie są dla nauczycieli, zawodowych żołnierzy. Source: Aktualności Kadry Pełny Artykuł: Przerwy na karmienie dla wybranych grup zawodowych
Pracownik, który nie rozwiązał stosunku pracy, ale w skutek działań mobbingowych poniósł konkretną szkodę będzie miał prawo do odszkodowania od pracodawcy – wynika z ostatniej wersji prezydenckiego projektu nowelizacji kodeksu pracy. Source: Aktualności Kadry Pełny Artykuł: Odszkodowanie za mobbing – zmiany w Kodeksie pracy
Wymiar urlopu wypoczynkowego wynosi 20 lub 26 dni w zależności od stażu pracy. Przedstawiamy najważniejsze informacje dotyczące udzielania urlopu wypoczynkowego w 2019 roku. Source: Aktualności Kadry Pełny Artykuł: Urlop wypoczynkowy 2019 – wymiar, odwołanie, ekwiwalent
Przepisy prawa pracy nie zawierają żadnych bezpośrednich ograniczeń w zakresie momentu wprowadzenia nowego systemu czasu pracy. Source: Aktualności Kadry Pełny Artykuł: Czy można wprowadzić równoważny system czasu pracy podczas okresu rozliczeniowego
Sposób rozwiązania umowy o pracę wpływa na termin przyznania prawa do zasiłku dla bezrobotnych i okres jego wypłaty. Source: Aktualności Kadry Pełny Artykuł: Zasiłek dla bezrobotnych a sposób rozwiązania umowy o pracę
Urodzenie dziecka w trakcie urlopu wychowawczego nie powoduje jego przerwania czy zawieszenia. Zatem pracownica dalej korzysta z urlopu wychowawczego na dziecko, na które o ten urlop wnioskowała. Na jakich warunkach w okresie urlopu wychowawczego przysługuje zasiłek macierzyński? Source: Aktualności Kadry Pełny Artykuł: Urodzenie dziecka w okresie urlopu wychowawczego a zasiłek macierzyński
Internet jest niezwykłą skarbnicą wiedzy i możliwości dla osoby poszukującej pracy. Złote rady jak się zachować (bądź nie) podczas rozmowy kwalifikacyjnej można znaleźć za jednym kliknięciem myszki. A czy dla rekrutera równie łatwe jest znalezienie informacji, co powinien a czego nie w kontaktach z kandydatami, szczególnie w tak newralgicznym momencie procesu jakim jest odrzucanie aplikacji? […]
Nowe rozporządzenie w sprawie dokumentacji pracowniczej zawiera wykaz dokumentów zaliczanych do ewidencji czasu pracy. Jest to wyczerpujący katalog zawartości ewidencji czasu pracy przechowywanej dla każdego pracownika. Co obejmuje dokumentacja związana z ewidencjonowaniem czasu pracy? Source: Aktualności Kadry Pełny Artykuł: Dokumentacja w sprawach związanych z ewidencjonowaniem czasu pracy 2019
Odbiór papierowej dokumentacji pracowniczej następuje osobiście i za pokwitowaniem przez pracownika, byłego pracownika albo osoby upoważnionej. Wydanie kopii całości lub części dokumentacji pracowniczej również następuje na wniosek. W jakim terminie będzie możliwe odebranie dokumentacji pracowniczej? Source: Aktualności Kadry Pełny Artykuł: Wydanie kopii i odbiór dokumentacji pracowniczej 2019