Pracownik, który posiada orzeczenie o niepełnosprawności może korzystać z dodatkowych uprawnień m.in. krótszego czasu pracy, dodatkowej przerwy w pracy czy wyższego wymiaru urlopu wypoczynkowego.


Source: Aktualności Kadry
Pełny Artykuł: Dodatkowe uprawnienia niepełnosprawnego pracownika