Od 1 września 2018 r. będzie można zatrudniać osoby młodociane pomiędzy 15 a 18 rokiem życia. Obecne przepisy zabraniają zatrudniania osób, które nie ukończyły 16 lat. Jak nowe przepisy wpłyną na rynek pracy?


Source: Aktualności prawno gospodarcze
Pełny Artykuł: Nowe przepisy o zatrudnianiu młodocianych – wpływ na rynek pracy