"PPK" w Wielkiej Brytanii z partycypacją na poziomie 80-90% – wywiad

Posted on Posted in Dział Praca i ubezpieczenia - infor.pl

Polskie PPK zostały uregulowane na przykładzie programów długoterminowego oszczędzania funkcjonujących z powodzeniem w innych państwach. Brytyjskie plany kapitałowe zaczęły obowiązywać w 2012 roku i mogą pochwalić się partycypacją na poziomie 80-90% w zależności od wielkości firm. Jakie są warunki uczestnictwa w „PPK” w Wielkiej Brytanii? Na pytania Emilii Panufnik z redakcji Infor.pl odpowiada Malcolm Goodwin, […]

Pożyczenie pracownika innemu pracodawcy – pozbycie się kosztów zatrudnienia

Posted on Posted in Dział Praca i ubezpieczenia - infor.pl

„Pożyczenie pracownika” innemu pracodawcy to sposób na pozbycie się kosztów zatrudnienia. Za zgodą pracownika pracodawca może udzielić pracownikowi urlopu bezpłatnego, podczas którego będzie on świadczył pracę w innym miejscu. Jakie korzyści płyną z rozwiązania uregulowanego w art. 174 Kodeksu pracy? Source: Aktualności Kadry Pełny Artykuł: Pożyczenie pracownika innemu pracodawcy – pozbycie się kosztów zatrudnienia

2 dni opieki nad dzieckiem zdrowym w 2020/2021 r.

Posted on Posted in Dział Praca i ubezpieczenia - infor.pl

Czy w 2020 i 2021 roku przysługuje prawo do 2 dni lub 16 godzin opieki nad zdrowym dzieckiem? Do ilu lat dziecka można wykorzystywać dni wolne? Jak skorzystać z tego uprawnienia? Czy opieka przysługuje matce lub ojcu dziecka wykonującemu pracę na podstawie umowy zlecenia lub umowy o dzieło? Source: Aktualności Kadry Pełny Artykuł: 2 dni […]

Kiedy można przejść na wcześniejszą emeryturę?

Posted on Posted in Dział Praca i ubezpieczenia - infor.pl

Aktualnie obowiązujący system emerytalny wskazuje na kilka możliwości przejścia na wcześniejszą emeryturę. W zależności od rodzaju wykonywanej pracy, stażu pracy, osiągniętego wieku, system emerytalny przewiduje różne możliwości przejścia na wcześniejszą emeryturę. Kiedy i kto może to zrobić? Source: Aktualności Kadry Pełny Artykuł: Kiedy można przejść na wcześniejszą emeryturę?

PPK: Minął termin na konsultacje z pracownikami – co zrobić?

Posted on Posted in Dział Praca i ubezpieczenia - infor.pl

Dnia 25 września 2020 r. minął termin na konsultacje z pracownikami wyboru instytucji zarządzającej PPK. Czy z niedopełnieniem obowiązku konsultacji wiąże się sankcja finansowa? Co zrobić, gdy pracodawca nie wybrał na czas instytucji finansowej w porozumieniu z reprezentacją osób zatrudnionych? Source: Aktualności Kadry Pełny Artykuł: PPK: Minął termin na konsultacje z pracownikami – co zrobić?

Czy pracodawca może skierować pracownika na badania psychiatryczne?

Posted on Posted in Dział Praca i ubezpieczenia - infor.pl

Pracownik posiada aktualne badanie lekarskie, ale jego zachowanie w pracy stało się niestandardowe. Czy pracodawca może mimo to skierować pracownika na badania psychiatryczne? Sugerowanie choroby psychicznej znajduje się bowiem na liście 45. kryteriów mobbingu według Leymanna. Source: Aktualności Kadry Pełny Artykuł: Czy pracodawca może skierować pracownika na badania psychiatryczne?