Stres cyfrowy to problem przede wszystkim pracowników zdalnych. Konsekwencją ciągłego bycia online jest przebodźcowanie się, dodatkowe napięcia i stres, co może prowadzić do wypalenia zawodowego i depresji. Rozwiązaniem może być digital well-being. Jak zachować zdrowy balans między życiem realnym i wirtualnym? Source: Aktualności Kadry Pełny Artykuł: Stres cyfrowy pracowników zdalnych
Czy trzeba zwrócić nadpłatę wspólnikowi, który pozostaje w spółce i który wpłacił jednorazowo opłatę roczną za korzystanie z zezwoleń na sprzedaż napojów alkoholowych? Source: Aktualności Księgowość budżetowa Pełny Artykuł: Czy trzeba zwrócić nadpłatę w przypadku wygaśnięcia zezwolenia na sprzedaż alkoholu
Przed RODO wszyscy wymagali wpisywania w CV klauzuli Source: Aktualności Kadry Pełny Artykuł: Czy jest potrzebna zgoda na przetwarzanie danych osobowych w CV?
Koszty autorskie czyli autorskie koszty uzyskania przychodów można zastosować w ściśle określonych przypadkach. Uwzględnia się je przy umowach o pracę oraz umowach cywilnoprawnych. Kiedy można stosować koszty autorskie? Czym jest przedmiot prawa autorskiego? Jak rozliczać je w przypadku pracownika, a jak przy umowie zlecenie czy o dzieło? Artykuł zawiera przykład listy płac. Source: Aktualności Kadry […]
Kwarantanna to inaczej odosobnienie osoby zdrowej, ale podejrzanej o zakażenie koronawirusem, np. po kontakcie z osobą chorą na COVID-19. Jakie wynagrodzenie przysługuje w czas nieobecności w pracy z powodu kwarantanny? Co w przypadku opieki nad dzieckiem? Jak poinformować o kwarantannie domownika osoby chorej na COVID-19? Source: Aktualności Kadry Pełny Artykuł: Kwarantanna a nieobecność w pracy
Praca zdalna na kwarantannie to jeden z najpopularniejszych tematów ostatnich tygodni. Czy nowe przepisy rozwieją wszystkie wątpliwości? Kiedy można pracować na kwarantannie? Czy pracodawca może zmusić do pracy? Co z odmową pracownika? Source: Aktualności Kadry Pełny Artykuł: Praca zdalna na kwarantannie – nowe przepisy
Dokumenty do zasiłku opiekuńczego składa się u pracodawcy. Jednak osoby prowadzące działalność gospodarczą wniosek i druk Z-3b lub ZAS-53 składają do ZUS. Dodatkowy zasiłek opiekuńczy na dziecko wymaga potwierdzenia ubezpieczenia chorobowego. Pracodawca, który otrzymał wniosek o zasiłek od pracownika, ma obowiązek dołączyć do niego załącznik Z-3. Source: Aktualności Kadry Pełny Artykuł: Zasiłek opiekuńczy na dziecko […]
Policjanci z oddziałów prewencji i kontrterroryści otrzymają dodatki. Jakie warunki będzie trzeba spełnić, aby otrzymać dodatkowe 500 złotych? Source: Aktualności Księgowość budżetowa Pełny Artykuł: Dodatki dla policjantów z oddziałów prewencji i kontrterrorystów od 1 stycznia 2021 r.
Wynagrodzenie w czasie izolacji pracownika oczekującego na wynik testu na COVID-19 może budzić pewne wątpliwości pracodawców. Na jakiej podstawie i na jakich zasadach należy dokonać wypłaty? Source: Aktualności Kadry Pełny Artykuł: Wynagrodzenie w czasie oczekiwania na wynik testu na COVID-19
COVID-19 u pracownika może powodować wątpliwości u pracodawcy – czy musi on informować o przypadku koronawirusa wśród swoich pracowników? Source: Aktualności Kadry Pełny Artykuł: Czy pracodawca musi informować o COVID-19 u pracownika?